MRH lista dicas para recém-formados que buscam emprego
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Conseguir o primeiro emprego é muitas vezes o grande empecilho para aqueles profissionais que acabam de concluir a graduação. Sem muita experiência no currículo ou em entrevistas, eles acabam ficando para trás quando comparados com a concorrência. Pensando nisso, Valéria Mota, gestora executiva da MRH, uma das maiores empresas especializadas em Gestão de Pessoas do Nordeste, listou algumas dicas muito importantes para quem pretende ingressar no mercado de trabalho.
Estágio ainda na faculdade
É importante que o planejamento para a vida profissional comece bem antes de se formar. Por isso, fazer estágios é algo essencial durante a vida acadêmica, tanto para adquirir conhecimento na prática como para fazer networking. “Não espere se formar para procurar emprego, tem que procurar ainda estudando para ter o máximo de experiência e alguma história”, pontua Valéria.
Caprichar no currículo
Os recém-formados devem reunir todas as experiências que já tiveram. Deve-se reunir no currículo todas as experiências importantes durante a faculdade, como os estágios, a fim de não ter um currículo que começa a partir do zero. Deve-se listar tudo organizadamente e explicitar quais funções eram cumpridas.
Definir áreas de atuação
Deve-se definir as áreas da profissão as quais o graduado tem mais afinidade e vontade de atuar, a fim de produzir um currículo com competências voltadas para isso. “É preciso saber o que o profissional gosta de fazer e o caminho que deseja trilhar na carreira. Afinal, se a pessoa não sabe onde quer chegar, qualquer caminho se torna mais difícil. Quando você tem essa clareza de propósito, você vai fazendo sua trilha de forma mais simples”, pontua a gestora executiva.
Rede de relacionamentos
Lembra do estágio? Ele é importante neste tópico também! Ao se formar, deve-se acionar redes de relacionamentos na profissão: professores e ex-chefes de estágio, a fim de distribuir o currículo para eles. Manter uma conta na rede social LinkedIn é essencial, a fim de mostrar presença no mercado e ver vagas que possam surgir. “É um trabalho de mapeamento de mercado, de procurar na internet empresas que são alvo e acionar redes de relacionamento”, finaliza Valéria.
Sobre a Mrh
A Mrh o maior grupo de gestão de pessoas no Nordeste, sendo a conveniada exclusiva dos MBAs, Cursos e Pós-graduação da Fundação Getulio Vargas nos estados do Ceará, Rio Grande do Norte e Paraíba.